为积极应对严峻的疫情形势，根据上级部门疫情防控要求，区教师发展中心第一时间全面梳理8月培训项目。针对全区中小学（幼儿园）894名新入职教师培训需求，积极遴选优质网络教育资源，充分发挥线上教育优势，调整并制订新教师线上培训方案，发布《关于2021年中小学、幼儿园新教一次集中（线上）培训的通知》，采取以线上培训为主，经典阅读与校本培训为辅的“三合一”培训方式，最大限度降低疫情对新教师入职培训带来的不利影响。

必修课程注重德能兼修。依托中国教师教育网组织新教师参加线上培训，集中学习时间为2021年8月12日至24日，每位新教师在规定时间内总计完成50学时及以上为合格。研修内容包括《学习积极心理学做幸福教师》、《学生安全管理与突发事故的法律应对》等通识类必修课程、选修课程的指定作业。为确保线上培训有序展开，组建线上培训辅导员工作群和联络员工作群，提供新教师网上学习的专业化服务，帮助新教师更新教学理念，拓展专业知识。同时加强过程化管理，每天公布学情统计，督促学员及时参加线上学习。

经典阅读涵养教育情怀。根据《新教师入职手册》推荐的阅读书目，开展经典书籍阅读活动，重温《给教师的建议》、《教学勇气》、《教育的真谛》等教育经典，并要求撰写二篇学习心得体会文章。倡导小组开展学习交流和研讨，在与教育大家的对话中涵养人文底蕴，培植教育情怀。

校本培训立足站稳讲台。自新教师入校报到后，经统筹安排，依托18所新教师培训示范基地校，突出教育教学常规，及时组织开展校本培训，从校情、学情教育到教学规范、课程标准培训，从参加集体备课到研究教学设计，深入开展实操训练，为新教师站上、站稳讲台打下扎实基础。